Os trabalhadores da Vivo aprovaram o Acordo Coletivo 2016/2018. As assembleias aconteceram em 16 e 17 de novembro em diversos locais do Estado de São Paulo. A proposta, negociada pelo Sintetel com a direção da empresa, assegura reajuste equivalente à inflação nos benefícios e no salário de diversas áreas.
O reajuste salarial será aplicado em janeiro com 9,62% de aumento para as áreas de campo, atendimento e lojas. Para o administrativo, 8% de reajuste para quem ganha até R$ 7mil. Acima desse valor, o acréscimo salarial será de R$ 560.
Em todos os casos, haverá o pagamento de um abono equivalente a 50% do salário nominal, limitado a R$ 2.800. Esse valor é referente ao período retroativo à data-base (1º de setembro). Haverá também outro abono no VA/VR. Ambos os abonos serão pagos em 1º dezembro.
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HORÁRIO DE ALMOÇO
Já vínhamos tratando da alteração do horário de almoço com a Vivo. Fizemos há um tempo uma pesquisa virtual com os trabalhadores na qual 94% disseram ser contra a ampliação para 1h30. Mesmo assim, a empresa alegava ser uma minoria insatisfeita. Então, levamos a questão para assembleia. Os trabalhadores puderam expor sua opinião na frente do RH. Não deu outra: a imensa maioria se posicionou de forma contrária a alteração, dando respaldo à pesquisa séria realizada pelo Sindicato.
O recado ficou claro: a mudança atrapalha a qualidade de vida do trabalhador. Vamos, agora com mais respaldo e força, voltar a pressionar a Vivo sobre o tema. Se a empresa se mantiver irredutível, iremos seguir com todas as medidas possíveis de serem tomadas para reverter essa mudança.
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