O SINTETEL realizou nesta quarta-feira, 10/12, assembleia on line com os trabalhadores da Ericsson para avaliação da proposta para o Acordo Coletivo 2025/2026.
A maioria dos participantes aprovaram a proposta para o Acordo Coletivo. A votação ficou assim:
• 86% votaram SIM
• 14% votaram NÃO
A seguir, a proposta aprovada pela assembleia de trabalhadores:
Reajuste Salarial - a partir de 1º de janeiro de 2026
• 4,49% (INPC) + 0,51% (aumento real) = 5% para salários até R$ 10.048,84
• 3,0% para salários acima ( correspondente a aproximadamente 67% da inflação)
Abono a ser pago até 14/12/2025
• 13,5% do salário (3xINPC) até R$ 10.048,00
• Acima Parcela Fixa de R$ 2.202,53 ( 13,5% sobre 2 tetos previdenciários)
Auxílio para filhos com deficiência – R$ 1.062,60 (70% do Salário-Mínimo)
Reajuste por mérito
Independentemente da faixa salarial têm a perspectiva de reajuste por mérito – dependendo de sua performance , na avaliação anual que é feita em abril de cada ano.
Manutenção das demais cláusulas do Acordo anterior
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