No último dia 16/08, a Comissão de Negociação do SINTETEL/FENATTEL se reuniu de maneira online com o representante da Algar Telecom para dar início às negociações do Acordo Coletivo 2024/2025.
O representante da Algar iniciou a reunião apresentando um resumo sobre a atual situação da empresa que vem enfrentando seguidos resultados desfavoráveis.
A Algar reforçou que para recuperar três anos ruins, em média vai levar outros cinco anos. Disse que é uma crise jamais vivida pela empresa. E a consequência de tudo isso resultou, até o momento, na demissão do presidente da empresa, de um vice-presidente, de diretores e oito gerentes executivos.
E por fim, a empresa apresentou um plano de recuperação que está sendo estudado para reverter a situação.
Os representantes dos Sindicatos demonstraram preocupação com a empregabilidade dos trabalhadores. Afirmaram também que, apesar de estarem em lados opostos, não querem ver a Algar numa situação ruim, pois os trabalhadores serão diretamente impactados.
O SINTETEL/FENATTEL fizeram os seguintes questionamentos ao representante da Algar:
1-As demissões atingirão todos os trabalhadores ou somente os executivos da empresa?
Resposta da Algar: Considerando a dimensão da crise, os desligamentos ocorrerão em todas as áreas, porém em proporções pequenas, e em patamares que não configurará demissão coletiva.
2-Haverá a implementação de algum plano de desligamento incentivado por parte da Algar?
Resposta da Algar: Não haverá em virtude da quantidade de trabalhadores impactado pelos desligamentos, como também pela repercussão da crise no caixa da empresa.
3- O atual cenário ruim vivido pela empresa afetará o pagamento do PPR/2024, uma vez que já está concluído?
Resposta da Algar: A empresa honrará integralmente com as diretrizes do negociado com as entidades sindicais.
Os Sindicatos entenderam a situação e aguardam uma proposta formal da empresa para dar prosseguimento nas negociações.
Ficou previamente agendada uma reunião para 27/08/24.
Fiquem ligados nas informações do SINTETEL pelo site e pelas redes sociais.