Presidente do SINTETEL, Gilberto Dourado, faz abertura oficial do Programa de Formação Sindical 2023
Gilberto explica a importância do Programa de Formação Sindical aos presentes
José Roberto, vice-presidente do SINTETEL, enfatiza que o Curso é importante para que os dirigentes tenham mais embasamento para atuar.
Mauro Cava de Britto, secretário Geral do SINTETEL, orienta os participantes a aproveitarem essa oportunidade oferecida pelo Sindicato.
A diretora Social do SINTETEL, Cristiane do Nascimento, esclarece como vai ser a dinâmica do Curso
Aurea Barrence, diretora de Relações Sindicais do SINTETEL, orienta os dirigentes sobre o processo de avaliação e a importância desse momento de formação
Marcos Milanez, diretor Secretário e atual diretor Regional do Vale do Paraíba, falou sobre a importância da formação para os dirigentes sindicais.
O presidente do SINTETEL, Gilberto Dourado, e o secretário Geral, Mauro Cava de Britto.
Da esquerda para direita: Ricardo, representante sindical na TIM, Mauro Britto, secretário Geral e Aurea Barrence, diretora das Relações Sindicais
Da esquerda para a direita: Marco Milanez, diretor Regional do Vale do Paraíba, Gilberto Dourado, presidente do SINTETEL, e Alexandre Rocha, diretor Regional do ABCDM.
-
Presidente do SINTETEL, Gilberto Dourado, faz abertura oficial do Programa de Formação Sindical 2023
-
Gilberto explica a importância do Programa de Formação Sindical aos presentes
-
José Roberto, vice-presidente do SINTETEL, enfatiza que o Curso é importante para que os dirigentes tenham mais embasamento para atuar.
-
Mauro Cava de Britto, secretário Geral do SINTETEL, orienta os participantes a aproveitarem essa oportunidade oferecida pelo Sindicato.
-
A diretora Social do SINTETEL, Cristiane do Nascimento, esclarece como vai ser a dinâmica do Curso
-
Aurea Barrence, diretora de Relações Sindicais do SINTETEL, orienta os dirigentes sobre o processo de avaliação e a importância desse momento de formação
-
Marcos Milanez, diretor Secretário e atual diretor Regional do Vale do Paraíba, falou sobre a importância da formação para os dirigentes sindicais.
-
-
-
-
-
-
O presidente do SINTETEL, Gilberto Dourado, e o secretário Geral, Mauro Cava de Britto.
-
-
-
-
-
-
Da esquerda para direita: Ricardo, representante sindical na TIM, Mauro Britto, secretário Geral e Aurea Barrence, diretora das Relações Sindicais
-
-
Da esquerda para a direita: Marco Milanez, diretor Regional do Vale do Paraíba, Gilberto Dourado, presidente do SINTETEL, e Alexandre Rocha, diretor Regional do ABCDM.
Nesta quinta-feira (19), o SINTETEL deu início ao Curso de Formação Sindical para delegados e dirigentes sindicais. Cerca de 210 dirigentes participaram desta aula inaugural.
O presidente do SINTETEL, Gilberto Dourado, iniciou a atividade e apresentou a proposta do curso. “Trazer o curso é uma oportunidade para que os companheiros possam conhecer a base sindical que atuam e conhecer um pouco da história do seu Sindicato. Além disso, o dirigente sindical precisa entender o atual momento político, se posicionar com embasamento, se engajar como classe trabalhadora e, principalmente, entender a importância da democracia. Precisamos formar pessoas, encaminhar, treinar, ter um quadro efetivo”, disse Gilberto.
O Curso foi planejado e pensado por toda diretoria executiva do SINTETEL, com coordenação pedagógica da Escola DIEESE de Ciências do Trabalho. A ideia é formar lideranças sindicais conscientes do seu papel no mundo do trabalho e dos trabalhadores.
O Programa de formação será ministrado pelo DIEESE, com 08 módulos, entre aulas online e presencial, com duração de aproximadamente seis meses.
O que é o Dieese?
O Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE) é uma entidade criada e mantida pelo movimento sindical brasileiro. Foi fundado em 1955, com o objetivo de desenvolver pesquisas que subsidiassem as demandas dos trabalhadores.
Sindicatos, federações, confederações de trabalhadores e centrais sindicais são filiados ao DIEESE e fazem parte da direção da entidade. Atualmente, são cerca de 700 associados.
Ao longo dos mais de 60 anos de história, o DIEESE conquistou credibilidade e reconhecimento nacional e internacional como instituição que desenvolve pesquisa, assessoria e educação voltadas para os dirigentes e assessores das entidades sindicais e os trabalhadores. Graças a um trabalho que beneficia a toda a sociedade, é reconhecido como instituição de utilidade pública.
O DIEESE possui 17 escritórios regionais, cerca de 50 subseções (unidades dentro de entidades sindicais) e atualmente dois observatórios do trabalho (divisões que funcionam dentro de prefeituras, governos estaduais, para subsidiar o poder público com pesquisas e análises).