O SINTETEL se reuniu com a ATENTO
com objetivo de iniciar as negociações do PLR/2022 e esclarecer sobre os
fechamentos dos sites Zona Sul e República.
A reunião online aconteceu nesta quarta-feira (23/08).
Para a PLR, a Atento de pronto
informou aos dirigentes sindicais que não tem condições de negociar o PLR neste
momento. Alega que teve prejuízo com a proibição do ‘0303’e com o Decreto da SENACON.
Além disso, afirmou que ainda sente os reflexos do ataque cibernético, ocorrido
em outubro passado. Segundo a empresa, neste momento, sua maior preocupação é
garantir os empregos.
Já o SINTETEL entende o momento
delicado da Atento e das dificuldades decorrentes das questões apresentadas,
que acredita serem momentâneas. Lembra, também, que Atento está economizando em
despesas como: pagamento do aluguel e manutenção dos sites desativados (água,
luz, internet, etc.), custos com vale-transporte dos trabalhadores em
home-office, serviços terceirizados (porteiro, limpeza), entre outros.
Para o Sindicato, a empresa
encontrará alternativas e garantirá melhores condições e bonificações para os
trabalhadores que, por sua vez, precisam ser motivados para produzir melhor e
com qualidade.
Por isso, a entidade sindical
sugeriu que a Atento estude a situação, aguarde os desdobramentos das
intervenções da SENACON e trate as negociações do PPR, com uma proposta condizente
com que os trabalhadores merecem, em uma nova reunião para dar continuidade as
negociações.
Quanto as recentes desativações de
sites, a Atento justifica as ações por conta da ociosidade de alguns locais,
que se encontravam vazios, e por atender necessidades de seus clientes, que por
vezes pagam por serviços presenciais ou home office. A empresa garante que não
houve demissão e que readequou os trabalhadores em outros endereços, e outros foram
para o formato home office. A empresa
confirma que não pretende fechar outros sites.
O SINTETEL demonstrou preocupação
diante dessas mudanças bruscas do setor, principalmente em relação ao home office,
uma vez que o modelo isola o trabalhador e o deixa mais distante do Sindicato.
Também acredita ser necessário que haja diálogo com os sindicatos laborais para
criação de normas e acompanhamento, principalmente sindical, para a execução de
tal formato.
A Atento se comprometeu estudar o
cenário da empresa e discutir o PLR em uma nova reunião, agendada para o dia 14
de setembro.