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Com avanços, VIVO apresenta proposta final para o Acordo Coletivo e PPR. SINTETEL marca assembleias

Foram quatro longas rodadas de negociações entre a comissão de negociação do SINTETEL e da FENATTEL com a empresa. Na última segunda-feira, 1º de agosto, a VIVO apresentou a proposta final para o Acordo Coletivo 2022/2024 e o PPR 2022 e 2023, alegando ter chegado em seu limite.

O Sindicato e a Federação foram firmes durante todo o processo e conseguiram avanços significativos em relação à primeira proposta apresentada pela empresa. Desta forma, SINTETEL e FENATTEL entenderam que a proposta final para o Acordo e PPR será apresentada para apreciação dos trabalhadores em assembleias.

As assembleias serão realizadas na próxima semana de 8 a 10 de agosto de 2022. A seguir, conheça a proposta negociada entre as partes:

PPR

-Manter o modelo atual com pequenas alterações nos pesos e metas.
-Adiantamento do PPR 2022 será pago em 26/08/2022.
- Adiantamento do PPR 2023 está garantido para julho/2023.

Acordo Coletivo

• Reajuste salarial de 100% do INPC acumulado (set/2021 a ago/2022) em 2 parcelas + abono indenizatório:

1º reajuste: 3% a partir de setembro de 2022.
2º reajuste: diferença do INPC acumulado (set/2021 a ago/2022) a partir de julho/2023. 

• Abono indenizatório de 85% do salário nominal com mínimo de R$ 2.200 sem teto.

• VR/VA e Cesta Básica – 9% a partir de setembro de 2022. 

• Auxílio Creche/Babá - 9% em setembro de 2022.

• Auxílio Especial: manutenção do valor (R$ 1.331,49) do segmento administrativo e correção do valor (R$ 879,39) dos demais segmentos (Campo, Loja e Atendimento) em 13,8% a partir de setembro/2022, passando para R$ 1.000 e, 33,14% a partir de janeiro/2023, passando para R$ 1.331,49 - (total do reajuste 51,14%).

• Adiantamento do 13º salário: em fevereiro para TODOS os trabalhadores, inclusive campo e atendimento. 

• Plano médico: aumentar a coparticipação na internação de R$ 120,00 para R$ 150,00.

• Locação de veículos: manter o modelo atual e corrigir o valor em 9% a partir de setembro/2022, garantindo o reajuste em 2023.

• Quebra de Caixa, Auxílios: Funeral e Condutor e Reembolso por dirigir: correção de 9% a partir de setembro/2022.

• Teletrabalho: renovar as condições e corrigir o valor R$ 98 a partir de janeiro/2023.

Manutenção das demais cláusulas do Acordo Coletivo vigente.

Participe das assembleias! Veja abaixo a programação das assembleias na capital:

08/08
Eco Berrini e Chucri - As assembleias ocorrerão durante o dia, com início após às 10h.

09/08
Guarulhos
Fausto Ferraz
Barra Funda 
Humberto I
Rua Gil Eanes
CRSO
Bologna

10/08
Goas
Brig. Galvão
Brig. Tobias
Padre Feliciano
Antonio das Chagas

Serão realizadas assembleias em algumas lojas.

Salientamos que a programação do interior será realizada pelas subsedes do SINTETEL.