Os trabalhadores da empresa V.Tal procuraram o SINTETEL devido a empresa ter alterado de forma unilateral a jornada de trabalho. Eles cumpriam jornada 100% de forma on line e a V.Tal exigiu o retorno 100% de forma presencial.
Vale lembrar que a V.Tal é uma empresa criada de uma joint venture entre a OI e o Banco BTG para atuar na área de infraestrutura e de rede neutra.
Após o SINTETEL conversar com a empresa, ela apresentou um novo modelo de trabalho híbrido: três dias presencial e dois dias on line. Essa reivindicação é exclusiva para os trabalhadores que atuam em São Paulo, na Capital.
Prestadoras de Serviços
O Sindicato também deixou claro para os representantes da V.Tal que as empresas terceirizadas deverão seguir e cumprir a Convenção Coletiva do SINTETEL.
A direção do Sindicato declarou que não admitirá precarização no setor, muito menos perdas salariais e de benefícios.
SINTETEL junto com os trabalhadores em telecomunicações. Novas tecnologias chegando e o Sindicato firme e forte na defesa dos interesses da categoria!
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