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Instrumento Coletivo de Trabalho é aprovado por 93% dos trabalhadores do teleatendimento

O SINTETEL realizou 30 assembleias com os trabalhadores do teleatendimento em todo o estado de São Paulo em seus locais de trabalho. Também tivemos assembleias na sede do Sindicato e na subsede da Baixada Santista. As assembleias aconteceram de 21 a 24 de março de 2023.

A proposta para o Instrumento Coletivo de Trabalho 2023 foi amplamente aprovada pela categoria com alta porcentagem. Ou seja, 93% dos trabalhadores disseram SIM à proposta.

A seguir, veja a proposta final aprovada nas assembleias:

- Piso salarial equivalente ao salário mínimo com pagamento em maio/23;

- Reajuste de 5% para salários acima do piso parcelado em duas vezes (2,5% e maio/23 e outubro/23);

-Abono de R$ 360 para quem ganha o piso salarial com pagamento até 06/04/23;

-Abono de 20% do salário para quem ganha acima do piso, com pagamento até 06/04/23, de acordo com a jornada:
• Carga horaria de 150h -receberá a partir de R$300.
• Carga horaria de 180h - receberá a partir de R$360.
• Carga horaria de 200h - receberá a partir de R$400.
• Carga horaria de 220h -receberá a partir de R$440.
-VR/VA de 5% com pagamento em maio (de uma única vez);

-PLR - 10 % do salário base do mês de dezembro, com critérios de proporcionalidade de acordo com o tempo de casa. O pagamento será realizado junto com o abono em 06/04. 

Ou seja, o trabalhador que ganha o piso salarial e está desde 1º de janeiro de 2022 na empresa, ou anterior a esta data, receberá R$481,20, somando-se o abono e o PLR.

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